Um gewerkschaftliche Stärke aufzubauen, müssen wir wissen was die Menschen im Betrieb beschäftigt und dort ansetzen. Aber auch wenn wir glauben zu wissen, was das Thema ist, kann eine aktivierende Befragung ein wichtiger Schritt einer Kampagne sein. Mit ihr kommen wir in Kontakt mit den Betroffenen, können über den Plan und die nächsten Schritte sprechen und sie von Anfang an zu Beteiligten machen. Eine aktivierende Befragung ist entsprechend auch in Hinblick auf die Identifikation potenzieller Aktivist*innen und die Mitgliedergewinnung enorm hilfreich. 

Was man beachten sollte, um die Befragung möglichst aktivierend zu gestalten und wie sie organisiert werden kann, besprechen wir bei diesem Stammtisch.

Nach einem kurzen Einstieg zur grundsätzlichen Idee des Werkzeugs, wird Lisa Schlagheck vom Uniklinikum Münster von ihren Erfahrungen mit der aktivierenden Befragung in der Tarifbewegung für Entlastung an den Uni-Kliniken in Nordrhein-Westfalen berichten.

Teilnehmer*innen: Lisa Schlagheck (UKGM – Universitätsklinikum Münster, Projektteam ZdM

Eröffnung durch Christoph Meister

Wir haben leider aktuell ein Problem mit unserem Link:

https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_NmUyZTUyZTItMGQ2YS00ZTliLWIxMmMtN2NiZWZhNjJiYzA2%40thread.v2/0?context=%7b%22Tid%22%3a%229b21b499-2201-4e3f-bd6b-ac39146bf8a3%22%2c%22Oid%22%3a%227dcb6c96-bad5-4d64-aec2-db356a0aafda%22%7d

Wit entschuldigen uns für die technischen Schwierigkeiten und für alle zum nachlesen ist wie immer weiter unten die Präsentation veröffentlicht. Über den Link zu den Werkzeugen findet ihr auch noch ein weiteres Beispiel aus der Praxis von unserem Kollegen Steven Thom von der BSR.